Les avantages du yoga et de la méditation au bureau pour les employés.
Le yoga et la méditation gagnent en popularité sur le lieu de travail. Ces pratiques offrent non seulement de nombreux avantages aux employés, mais elles peuvent également contribuer à améliorer la productivité et la fidélisation.
Qu’est-ce que le yoga au bureau ?
Des exercices de mouvement, de respiration et de méditation qui réduisent le stress et augmentent l’énergie, améliorent le sommeil, la mémoire et la créativité. TOUT LE MONDE peut y participer, car il ne s’agit pas d’une question de forme physique, mais d’agilité mentale.
Est-il possible de méditer tout en travaillant ?
Réponse : La méditation ne consiste pas à s’endormir : La méditation ne consiste pas à s’endormir, mais à devenir plus alerte et concentré. Les séances sont faciles à suivre, elles peuvent durer 15 ou 20 minutes et être pratiquées à n’importe quel moment de la journée.
Comment ma vie professionnelle sera-t-elle affectée par la pratique du yoga ?
Les bénéfices sont scientifiquement documentés : moins de stress, plus d’énergie, plus de bonheur, une meilleure concentration, une créativité accrue. De manière anecdotique, les gens disent être plus productifs, capables de jongler avec une charge de travail difficile.
De quoi ai-je besoin pour introduire le yoga dans mon bureau ?
Un premier entretien avec nous permet de discuter de la logistique, comme l’espace nécessaire, les options en ligne et hors ligne, le contenu de la séance le plus approprié, le coût, la communication interne. Nous avons l’expérience nécessaire pour que l’essai soit rapide et facile.
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Consultante et Experte en StressManagement
Formatrice en yoga et en coaching DHARMI® Method
Si votre entreprise envisage d’inclure le yoga et la méditation dans son programme d’avantages sociaux, voici quelques raisons pour lesquelles il s’agit d’un investissement rentable:
1. Réduction du stress et de l’anxiété
Le stress et l’anxiété sont fréquents sur le lieu de travail. La recherche montre que le stress peut augmenter le risque de crise cardiaque de 40 %. Outre l’augmentation du risque de maladie cardiovasculaire, le stress peut également avoir un impact sur la santé mentale. Selon l’American Psychological Association (APA), “les événements stressants de la vie peuvent déclencher des humeurs ou des comportements associés à une augmentation de la dépression ou de l’anxiété”.
Si vous êtes stressé au travail ou si vous souhaitez réduire votre niveau de stress général, le yoga et la méditation peuvent être deux options ! Selon la recherche, ces techniques peuvent améliorer l’humeur et la relaxation tout en diminuant le cortisol, l’hormone du stress. Les travailleurs moins stressés sont plus productifs, plus engagés et plus aptes à donner le meilleur d’eux-mêmes.
2. Amélioration de l’attention et de la concentration
Dans un environnement où le rythme est rapide et les distractions nombreuses, il est facile de se déconcentrer. En effet, de nombreux employés déclarent lutter contre les distractions dès qu’ils entrent au bureau. Lorsque vous êtes dans cet état d’esprit tous les jours, il est difficile de rester productif, et encore plus lorsque votre travail exige une concentration ou une attention intense.
Heureusement, il existe des moyens pour ceux qui souhaitent se recentrer après un week-end loin du travail :
Les techniques de yoga et de méditation ont prouvé à maintes reprises qu’elles amélioraient la rétention de la mémoire, renforçaient les fonctions exécutives telles que la capacité d’attention, stimulaient les niveaux de productivité grâce à une meilleure concentration et réduisaient les niveaux de stress tout en améliorant la qualité de la vie.
3. Attirer et retenir les meilleurs collaborateurs
Une stratégie efficace de bien-être du personnel peut faire la différence entre l’acceptation ou le refus d’une offre d’emploi par un candidat de haut niveau. La culture, l’environnement et les avantages d’une organisation font partie des critères clés utilisés dans le processus de décision d’un candidat. Les employés qui se sentent valorisés sont plus fidèles à leur employeur.
4. Un personnel plus performant
Il est prouvé que le yoga pour le personnel (qui comprend la méditation, la concentration mentale et les techniques de respiration) améliore la matière grise et les performances cognitives, augmentant les niveaux de concentration, de mémoire et d’apprentissage. Il améliore l’agilité mentale, ce qui se traduit par une meilleure prise de décision et une plus grande créativité.
5. Un personnel plus énergique et motivé
Les cours de yoga à l’heure du déjeuner sont un moyen particulièrement efficace d’augmenter les niveaux d’énergie pour l’après-midi. Ils contribuent également à améliorer le sommeil. Il est donc facile de comprendre pourquoi les employés sont plus performants lorsqu’ils participent à un programme de yoga en entreprise. Ils font l’expérience de la combinaison de l’appréciation externe de l’employeur et du contentement interne, ce qui conduit à des niveaux plus élevés de motivation et de satisfaction.
6. Amélioration de la force et de la souplesse
Le yoga est un excellent moyen d’améliorer la force et la souplesse, deux éléments qui font souvent défaut dans l’environnement de bureau moderne, où les travailleurs passent de longues heures assis à leur bureau. Le yoga peut contribuer à réduire les douleurs dorsales et le risque de problèmes musculo-squelettiques tels que le syndrome du canal carpien et les microtraumatismes répétés (RSI), fréquents chez les employés de bureau.
7. Amélioration de l’esprit d’équipe et des liens entre les membres d’une équipe
Les pratiques de yoga et de méditation peuvent contribuer à améliorer les liens au sein de l’équipe, à renforcer la confiance et à promouvoir une atmosphère de travail saine.
Par exemple, les séances communes de yoga ou de méditation permettent aux employés de se rapprocher les uns des autres.
8. Moins de journées de travail perdues
53 % des journées de travail perdues sont dues au stress. Par conséquent, tout ce qui permet de réduire le stress contribue directement à la réduction des journées de travail perdues. Le yoga et la méditation sont des moyens scientifiquement prouvés de réduire le stress.
9. Un personnel en meilleure santé
La forme physique est directement liée à un système immunitaire plus fort et à une plus grande résistance. C’est pourquoi l’exercice physique sur le lieu de travail est au cœur de la plupart des programmes de bien-être du personnel. C’est pourquoi l’exercice physique sur le lieu de travail fait partie intégrante de la plupart des programmes de bien-être du personnel. Mais le yoga sur le lieu de travail va plus loin, car il a été prouvé qu’il avait des effets bénéfiques plus importants sur le bien-être que des exercices d’aérobic similaires.
10. Amélioration du sommeil
Dormir est l’une des choses les plus importantes que vous fassiez pour vous-même. Lorsque vous dormez bien, votre corps et votre esprit sont en mesure de récupérer du stress de la vie quotidienne, ce qui vous permet de fonctionner au mieux.
Les avantages d’un bon sommeil sont nombreux : une meilleure rétention de la mémoire, une plus grande productivité sur le lieu de travail (et donc un rendement plus élevé), des niveaux de stress globalement plus bas et moins de dépression. Mais le plus important pour les employés qui ont besoin d’une meilleure nuit de repos est peut-être l’amélioration de leur état de santé !
Les pratiques de yoga et de méditation peuvent également y contribuer, car elles renforcent les capacités de relaxation qui favorisent de meilleures habitudes de sommeil. Il en résultera moins de périodes d’éveil au cours de la nuit, et donc un sommeil plus réparateur.
11. Une meilleure immunité
Des études ont montré que des pratiques régulières de yoga et de méditation peuvent renforcer le système immunitaire, réduisant ainsi le risque de maladie et favorisant le bien-être des travailleurs.
Certaines positions de yoga, comme les flexions arrière et les torsions, peuvent contribuer à stimuler le système immunitaire en augmentant le flux sanguin, en réduisant l’inflammation et en favorisant la production de globules blancs. En outre, les positions de yoga, en particulier les inversions, peuvent améliorer la circulation lymphatique et favoriser l’élimination des toxines.
12. Un personnel plus heureux
Le yoga et la méditation améliorent l’humeur et rendent les gens plus positifs en libérant de la sérotonine, de la dopamine et des endorphines.
13. Des collègues moins stressés
Le yoga au bureau pour évacuer le stress est l’un des principaux avantages car il réduit le rythme cardiaque, la pression artérielle, la tension et a un effet positif sur l’anxiété et la dépression.
14. Cohésion de l’équipe/morale
Bien que certains éléments du programme de bien-être d’une entreprise soient de nature individuelle, les cours de yoga sur le lieu de travail ont tendance à se dérouler en groupe. Les expériences partagées qui dépassent le cadre purement professionnel sont connues pour aider les équipes à tisser des liens solides et bénéfiques. À l’heure actuelle, il est encore plus avantageux de mettre en contact les collègues qui travaillent à distance et de favoriser leur bien-être mental.
Cliquez ici pour voir la présentation des bienfaits et des modalités en .pdf
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